为全面了解区内企业人力资源需求，为更好地服务企业、服务人才提供依据，新北区人力资源开发中心从2016年11月中旬起，历时2个月，对区内千家企业采用分行业抽样的形式开展了2017年度人力资源需求调查工作。
本次调查工作面广量大，为更好的完成调查工作，中心通过培训镇（街道）调查人员、下发调查文件、分解调查任务、扩大调查范围、增加调查内容，保质保量完成调查任务。此次调查共走访各类企业1031家，调查所得人才总需求5343人，其中：应届毕业生人才需求为4179人，占人才总需求的78.21%，在职专业技术人才需求为1159人，占人才总需求的21.69%，海外人才需求5人，占人才总需求的0.09%。由此可见，企业对于应届毕业生的需求量占主导地位。
企业人力资源需求调查，作为人社部门的一项长期性基础工作，是人力资源市场监测体系的重要组成部分，对及时掌握我区企业的各类人才需求、预判就业形势等都具有重要意义。做好这项工作，将会为新北区人社部门提升服务、促进就业等工作的开展提供更好的工作平台，奠定更好的工作基础。 |
